Terapia no directiva

¿Qué es la terapia no directiva?

Entre las diversas técnicas psicológicas, se encuentra la terapia de juego no directiva , por medio de la cual el niño puede mostrar sus pensamientos y sentimientos que le son difíciles de verbalizar.

¿Qué es la terapia centrada en el cliente de Carl Rogers?

PSICOTERAPIA CENTRADA EN EL CLIENTE (a) Carls Rogers es uno de los teóricos, terapéutas y investigadores más influyentes en Psicología. Su enfoque de terapia consiste en permitir que el paciente, que él prefiere llamar cliente , tenga el control de su propia terapia .

¿Qué es una directiva en terapia?

Forma de terapia que no debe confundirse con el análisis directo– en la cual el terapeuta asume una función activa y con frecuencia autoritaria, aconsejando, sugiriendo o solicitando al paciente que siga ciertas líneas de comportamiento.

¿Cómo aplicar la tecnica del reflejo?

Movimientos y gestos. Usa el reflejo para imitar y sincronizar los movimientos y los gestos de tu contraparte. Recuerda, enfócate en las coincidencias y no en las desavenencias. Si al sentarse a charlar, tu interlocutor se sienta hacia adelante, siéntate tú también hacia adelante, acércate, no te alejes.

¿Cómo es la Terapia de la Gestalt?

A diferencia de otros enfoques, la terapia Gestalt se enfoca más en los procesos que en los contenidos. Pone énfasis sobre lo que está sucediendo, se está pensado y sintiendo en el momento, por encima de lo que fue, pudo haber sido, podría ser o debería estar sucediendo.

¿Qué hacen las distintas personas en la terapia de grupo?

El concepto “ terapia de grupo ” engloba un gran número de intervenciones distintas , que pueden focalizarse en el manejo de problemas concretos, en la adquisición de habilidades conductuales y cognitivas o en los beneficios sociales de la experiencia grupal en sí misma.

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¿Quién fue Carl Rogers y que hizo?

Carl Rogers (enero 8 de 1902, Oak Park, Illinois, Estados Unidos — febrero 4 de 1987, San Diego, California, Estados Unidos) fue un psicólogo de la corriente humanista conocido por su método de psicoterapia centrada en el cliente.

¿Qué es la teoría humanista de Carl Rogers?

La teoría humanista de la personalidad de Carl Rogers enfatiza la importancia de la tendencia hacia la autorrealización en la formación del autoconcepto. Según Rogers el potencial del individuo humano es único, y se desarrolla de forma única dependiendo de la personalidad de cada uno.

¿Cómo funciona la terapia centrada en el cliente?

La Terapia Centrada en el Cliente es un enfoque humanista que se ocupa de las formas en que las personas se perciben a sí mismas conscientemente en lugar de cómo un terapeuta puede interpretar sus pensamientos o ideas inconscientes.

¿Qué es la actitud directiva?

El objetivo es conocer la actitud directiva que hace posible que una organización tenga capacidad para innovar. Se fundamenta en las personas, el conocimiento y los valores, y se compone de tres dimensiones: la proactividad, la creatividad y la modelización.

¿Qué es la directiva de la entrevista?

Aquella en la que el entrevistador lleva buena parte de la conversación, realizando preguntas específicas sobre temas que con frecuencia son elegidos por él, al tiempo que ofrece frecuentes informaciones o explicaciones del problema planteado por el paciente.

¿Cómo se realiza la tecnica del espejo?

Es fácil y sencilla de aplicar. Lo primero es colocarnos frente a un espejo . Como vamos a estar unos minutos y trabajaremos ciertas partes, podremos sentarnos y usar un papel y un bolígrafo. Debemos hacer en un momento en el que nadie nos moleste y nos sintamos motivados.

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¿Qué es el reflejo de sentimientos?

La técnica de hacer reflejar los sentimientos sirve para tratar de entender el punto de vista del cliente. Consiste en comunicarle al cliente lo que se está percibiendo de los sentimientos y emociones que éste está sintiendo en el momento o que dice que sintió mientras evocaba ciertas situaciones durante la entrevista.

¿Qué es reflejo inmediato?

Técnica del reflejo Se distinguen entonces: el reflejo inmediato , es aquel en que el entrevistado se expresa sobre una situación; reflejo sumario, es la síntesis de sus sentimientos y actitudes; y el reflejo terminal, busca resumir todo lo conversado a modo de conclusión.